Auch die Studie formuliert dafür konkrete Handlungsempfehlungen. Entscheidend sind demnach bessere Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitsmodelle sowie gezielte Weiterbildungs- und Re-Skilling-Angebote – insbesondere für industrielle Schlüsselbranchen. Gleichzeitig gilt es, mehr Frauen für Führungspositionen zu gewinnen und ihre Sichtbarkeit durch Netzwerke und Vorbilder zu stärken. Ziel ist es, vorhandene Qualifikationen konsequenter in den Bereichen einzusetzen, in denen sie die größte Wirkung für Innovation und Wertschöpfung entfalten.
News
-
Defense in Depth-Ansatz
Forschungsgruppe untersucht Angriffssicherheit von cyber-physischen Systemen
Im Sommer startet eine neue Forschungsgruppe an der Universität Paderborn, die sich mit der Sicherheit sogenannter cyber-physischer Systeme beschäftigt.
-
AnzeigeBusiness Process Solutions
Retarus beschleunigt Datenaustausch in der Produktion
Die Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen von Retarus ermöglichen effiziente Abläufe ohne manuellen Aufwand oder Kompromisse bei der Datensouveränität
-
Cybersicherheit in der Industrie
Wie Cyberkriminelle angreifen und worauf sie es abgesehen haben
Der IT-Dienstleister NTT Data beschreibt Schwachstellen und Einfallstore für Cyberkriminelle und erklärt, worauf es Eindringlinge überhaupt abgesehen haben.
-
Neuer Check Point-Report
Cyberkriminelle richten ihr Augenmerk auf den Fertigungssektor
Laut einem Bericht von Check Point Exposure Management zur Bedrohungslage in der Fertigungsindustrie haben Ransomware-Attacken, Angriffe auf die Lieferkette und OT-bezogene Cybervorfälle deutlich zugenommen.
News
-
Anzeige
Retarus beschleunigt Datenaustausch in der Produktion
Die Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen von Retarus ermöglichen effiziente Abläufe ohne…
das könnte sie auch interessieren
-
Interaktive künstliche Intelligenz
KI unter menschlicher Kontrolle und Aufsicht











































